作为天义科技董事长,韩义之前是没有专属秘书的。

不过那时公司体量不大,需要他决策的事情也不多,连章丘都能胜任。

但现在可不同了,随着多个部门独立,还有几个大型项目的开展,需要他审阅批示、签字授权的文件越来越多。

就像光腾股份有限公司,现在项目正在启动当中;

“秀吧”APP,有些重大决策问题需要他过目;

还有光影视觉,光义传感器等等。

之前帮韩义整理文件的是沈心的秘书,不过那位秘书已经吃不消了。每天早上7点上班,加班到10点,持续了两个多月,据说男朋友都分了。

所以帮韩义找个秘书的事情就提上日程了。

秘书可不是随便找的,尤其是天义科技,机密文件那么多,随便泄露一样出去,都是了不得的事情。

沈心秘书都是经过再三考察后才上岗,并且一开始不能接触核心文件;

至于韩义,那更是要慎重选择,一旦所托非人,后患无穷。

……

来应聘天义科技董事长秘书职位的人,高达217人,而人数随着直聘会的进展越来越多。

此时杨康裕就在看挑选出来的几份简历。

正如手下人所说,长得都非常漂亮,清一色瓜子脸,大眼睛,皮肤白皙。

由于只是证件照,看不出身材怎么样,不过能有这种容貌的女生,想必也差不到哪去。

不过在杨康裕看来,长相是次要的,又不是选美,要那么漂亮干嘛?关键能力要强,背景还不能太复杂。

第一个女生是金陵大学行政管理系毕业的,现在在一家文娱公司任总经理秘书,还没有离职;

pass;

第二个女生是中海华师大工商管理系毕业的,之前在一家民营500强企业工作,任部门经理秘书;

离职原因一栏写的是“被上司骚扰”。

杨康裕摇摇头,pass;

骚扰什么不用问!不过这种把前公司受的气带到下一个公司来的行为,在杨康裕看来简直是挑衅,或者说对方压根就不在乎能不能面试上。

既然对方不在乎,天义更无所谓。

第三个女生是应届毕业生,普通二本,是三个女生里长得最漂亮的。

不过杨康裕只看了眼就把简历放到了一边。

如果是一般的工作,他或许会给对方一个机会,但是董秘,还是算了吧!

“呼~”

杨康裕双手伫在办公桌上,揉了揉眉心,然后起身出了办公室。

金陵人才市场总面积有16000平方米,如同公司办公区一样,分成一块块、一个个,密密麻麻的格子间。

此时从高处俯瞰下去,市场里人头攒动、摩肩接踵,找工作的人数以万计,嘈杂声更是连成了一片。

作为金陵的明星企业,不同于一般小公司的格子间,天义科技占据了东南角一大片区域,而且市场管理人员还把办公室腾出来给天义。

最重要的是,一分钱租金不要。

此时东南角这边被前来应聘的人围的里三层、外三层,每一个面试官面前都围了不下20个脑袋。

从办公室出来的杨康裕,扫了扫那一张张紧张中带着期盼的面孔,心里感慨无比。

他是沈心推荐过来的,之前在长城计算机集团做人力资源管理。

作为中央直属的专门从事计算机及相关产业发展的大型企业集团,长城总资产达150亿,拥有全资子公司7家、控股公司14家、参股公司4家、上市公司4家,职工总数16000多人。

说实话,他当初选择来“小不点”天义科技,主要是为了沈心。

燕大毕业后他曾去宾夕法尼亚大学短暂学习,在学习期间认识了沈心。

这位来自深城的女孩曾让他迷恋不已,苦追了大半年后才知道,沈心已经有了心上人。

他在国内苦等了她三年,可惜她痴心不改,而他最终还是结婚了。

不过这段失败的婚姻以他净身出户结束。

今年初,孑然一身的他,在收到沈心的邀请信后,立刻离职赶了过来。

杨康裕不在乎天义科技是什么样的公司,因为他来天义就是为了心底深埋的余情。

说老实话,初来天义科技的时候,他是不大看得起这个公司的。

除了一个注定没有前途的“电商平台”外,都是一些炒概念的东西,感觉很虚。

相比“中央直属”、“总资产达130”的长城计算机集团,差距不可以道里计。

可世事往往就是那么魔幻,就在他琢磨着怎么向沈心表达爱意的时候,天义科技以坐火箭的速度蹿升了上来。

先是ATOLED技术,一下子卖了10个亿,相当于长城计算机集团三年的净利润。

要知道天义科技当时员工人数还不足500人,而长城集团可是有16000多人,根本没有什么可比性。

之后的光传感器直接起飞,令天义科技一举成为国内最热门的科技企业,这样的发展速度简直骇人。

他在长城集团工作这么多年,还没见过哪个公司发展速度这么迅猛,短短大半年就已经走完了许多公司十几年甚至几十年才能走完的路。

而接下来发生的一切让他目瞪口呆。

光传感器的诞生好像打开了魔盒一般,天义科技进入了快车道,光影视觉,光腾科技,短视频APP开发,强势收购聚美优品。

这些大腾挪动作令人眼花缭乱,他还没反应过来,天义科技已经华丽的转身,一跃成为国内重量级科技企业。

现在再回头去看他为之服务了近10年的长城计算机集团,突然是那么的可笑,在现在的天义科技面前,根本不值一提。

……

感慨了一会,杨康裕走到面试人员身后,随手拿起一份简历看了看。

到人才市场求职的很少有让人眼前为之一亮的学历、职场背景,非常普通,普通到杨康裕不想再看第二眼。

随手放了回去,打算到人才市场里逛逛。

临走前,杨康裕又瞄了眼,然后“咦”了一声,转回身又把简历拿了起来。

不同于现在一般的求职者,简历都是打印的,这份简历完全是手写,而且一手漂亮的小楷让人看了很舒服。

姓名:阮红妆。

“十丈软红,千万红妆。好名字!”杨康裕又夸了一句。

就凭这两点,杨康裕就乐意给这个求职者一个机会。

继续往下看。

性别:女;

学历:本科;

专业:行政管理;

毕业院校:苏城大学;

出生日期:1993.4.22;

再往下,工作技能跟工作经历都很普通,这样的简历杨康裕不知道看过多少份,实在没有什么兴趣。

没看求职意向,直接朝最下面的自我评价看去。

“尊敬的领导您好!

关于自我评价实在不知该怎么写,从小到大我成绩一般,人缘一般,上的大学一般,毕业后找的工作也一般,我就是个一般般的女孩;

像我这样一般般的女孩,对于进入天义这么伟大的公司工作,根本就没抱希望。

之所以还要投这份简历,是因为我看了莫雯蔚演唱会的视频,我为你们公司技术所倾倒。即使不能加入天义的大家庭,起码我能自豪的对别人说一句:我参加过天义科技的招聘会!”

一段自我评价,看得杨康裕笑了起来。

这个自我评价一般般的女孩,措词造句非常巧妙。明知道自己的短处在哪里,但却没有扬长避短,而是充分利用这一点,通过排比的手法,让人产生同情心理。

用“伟大”、“倾倒”、“大家庭”等字眼,让身为天义一份子的面试官感到骄傲、而把对方视为“有眼光”。

最后一句更是点睛之笔。

尼玛的,仅仅是参加个招聘会就能让她骄傲自豪,身为天义员工的面试官,看了该有多开心啊?

如果面试官能看到结尾,但凡有一点点机会,要是不录取对方,都对不起人家的一片拳拳之心。

……

杨康裕放下简历,笑说:“通知这个女孩来面试……”

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